本报记者　鲁吟　文/图

春回大地万物苏，就业帮扶正当时。今年以来，海南区锚定“稳就业、保民生、促发展”目标，以“春风行动”暨就业援助季为抓手，统筹线下专场招聘与线上直播带岗双线并行，串联起一场场有温度、有力度、有精准度的就业服务。从腊八节的暖心粥香，到三月的春风浩荡，海南区通过多场特色招聘会、系统化就业服务举措，为高校毕业生、农区居民、就业困难人员等重点群体精准“送岗”，为企业纾解用工难题，奏响了高质量充分就业的动人乐章。

情暖腊八启新篇

暖心助岗送关怀

1月26日，海南区就业服务中心以“春风送岗·情暖腊八”为主题，在零工市场拉开就业援助季的暖心序幕。活动将传统节日温情与就业服务深度融合，为就业困难人员、零工群体送上专属关怀。

此前，该中心工作人员精准摸排企业用工需求与求职者求职意愿，精心邀约11家用工企业入驻，带来商贸零售、物业服务、建筑劳务、家政服务等280个岗位，其中灵活就业、短期用工等适配型岗位广受青睐。招聘会现场，企业招聘专员通过展板展示、面对面沟通的方式，细致解读岗位职责、薪资待遇与用工形式，为求职群众提供精准匹配方案，最终58人现场初步达成就业意向，为求职者的就业之路点亮了希望之光。

活动现场暖意融融，工作人员熬制好香甜软糯的腊八粥，搭配寓意吉祥的新春春联，逐一分发至每位求职者手中，让奔波在求职途中的务工人员真切感受到民生关怀的温度。

春风浩荡聚合力

双线送岗促对接

进入3月，海南区“春风行动”密集发力，多场专场招聘会同步展开，以“线下精准对接+线上云端送岗”模式，搭建起企业与求职者双向奔赴的就业桥梁。

3月3日，海南区2026年“春风行动”暨就业援助季首场专场招聘会火热开幕，重点聚焦高校毕业生、就业困难人员、农民工等重点群体。海南区就业服务中心精挑细选27家企业，带来制造业、商贸物流、信息技术、家政服务、行政管理等领域500个岗位，岗位类型丰富多元、薪资待遇优厚，精准覆盖不同年龄、技能、学历群体的求职需求。

招聘会现场人声鼎沸且秩序井然，企业招聘专员与求职者面对面深入洽谈、一对一细致交流；就业服务专员全程驻点，全方位提供政策咨询、求职登记、职业指导、技能培训推介等服务，耐心解答社保补贴、创业扶持、就业援助等群众关切的热点问题。此次活动现场初步达成就业意向191人（次）。

为让无法到场的求职者也能便捷选岗，招聘会同步开启直播带岗模式。主播与企业负责人化身“云端推荐官”，在镜头前细致讲解企业概况、岗位职责、晋升空间，实时回应线上观众提问，互动氛围热烈高涨。直播期间，累计超1000人（次）在线观看，真正实现“足不出户找工作、云端对接零距离”，让就业服务跨越屏幕，直抵指尖、温暖人心。

就业金融双驱动

赋能农区居民增收

3月12日，海南区就业服务中心联合内蒙古农商银行乌海海南区支行，举办农区居民创业就业增收专场招聘会，以“就业服务+金融支持”双轮驱动模式，将岗位、政策、资金精准送到农区居民家。

本次招聘会聚焦农区居民、返乡劳动力、就业困难人员等重点群体，精准对接基层求职意愿与企业用工需求，遴选20家优质企业，带来715个岗位，兼顾不同年龄、技能水平求职者的就业需求。现场设置政策咨询服务台，工作人员面对面宣讲就业创业政策，贴心指导、精准答疑。活动吸引了150名求职人员到场，达成就业意向50人（次），发放各类宣传资料100份。线上直播带岗同步发力，超4300人（次）在线观看，实现就业服务“不打烊、全覆盖”。

内蒙古农商银行乌海海南区支行在现场设立金融服务专区，重点推介创业担保贷款、惠农信贷、普惠金融等政策，着力解决农牧民创业资金不足、融资难等问题。

工会联动强赋能

就业服务走深走实

3月12日，海南区就业服务中心联合区总工会，举办“工会帮就业”暨就业援助季专场招聘会，以“线下专场洽谈+线上直播带岗”双轨模式，为企业用工与求职人员双向赋能，推动就业援助季活动走深走实。

本次招聘会精选27家企业，带来874个岗位。招聘会现场，企业招聘专员面对面讲解岗位职责、薪资待遇、晋升通道，求职者主动咨询、积极对接，超500名求职人员到场参与，现场达成就业意向158人次。

现场设立的政策宣传专区内，工作人员为求职者提供就业创业扶持、社保补贴、技能培训、劳动权益维护等政策咨询，详细宣讲工会会员权益，发放宣传资料200余份，切实把政策红利转化为民生福祉。线上直播带岗持续升温，超5000人（次）在线观看，让未能到场的求职者足不出户就能“云选岗、云对接”。

系统发力筑根基

春风行动成效显著

系列招聘活动的火热开展，是海南区落实“稳就业、保民生”工作的生动实践。其背后，是海南区构建高质量就业服务体系的系统性发力。海南区紧盯今年就业工作目标任务，狠抓落实、精准发力，各项工作均按计划有序推进，取得阶段性成效。

一季度，海南区城镇新增就业247人，完成年度目标任务的29%；城镇失业人员再就业117人，完成年度目标任务的27.8%；就业困难人员再就业72人，完成年度目标任务的45%；发放创业担保贷款215万元，完成年度目标任务的43%，各项任务指标均顺利完成序时进度，为全年就业工作奠定了坚实基础。

健全机制优服务

长效赋能高质量就业

为破解就业供需信息不对称难题，海南区构建促进高质量充分就业工作机制，建立就业岗位归集推送机制，主动对接用工企业、行业主管部门，实时推送企业名单及用工需求，实现岗位信息精准触达。同步建立“有活没人干”的岗位清单、“有人没活干”的人员清单，常态化开展“就业援助月”“民营企业招聘月”“政校企”及区域人才交流合作等招聘活动，做好招聘成果回访跟踪，确保就业服务闭环落实。

依托“家门口”就业服务站，海南区推动公共就业服务下沉基层，打通就业服务“最后一公里”。截至目前，累计发布企业用工信息25期，组织开展网络招聘2场、线下招聘4场，累计提供就业岗位3000多个，求职者与企业初步达成就业意向504人（次），构建起“线上+线下”“精准+高效”的就业服务体系。

海南区坚持“以培训强技能，以技能促就业”理念，围绕产业发展和岗位需求，加强职业技能培训和企业新型学徒制培训，推动技能培训提质增效，持续提升劳动者职业素质。海南区健全创业服务体系，建立政策咨询、创业培训、融资服务、跟踪指导一体化服务体系，持续深化“创业内蒙古行动”，全面落实创业担保贷款、一次性创业补贴等政策；常态化开展创业沙龙活动，为重点群体提供创业指导、政策咨询，鼓励更多劳动者投身创业、成就梦想。

从腊八节的暖心问候，到春风三月的密集招聘；从线下的精准对接，到线上的云端赋能；从短期的专场活动，到长期的机制构建，海南区以实干为笔、以服务为墨，在高质量充分就业的道路上稳步前行。海南区将持续锚定今年就业工作目标，以更精准的服务、更有力的举措、更务实的作风，不断完善就业服务体系，提升线上线下服务质效，常态化开展专场招聘、技能培训、政策帮扶等活动，搭建更精准、高效的供需对接平台，全力保障重点群体就业，助力企业纾困解难，让就业暖阳照亮更多人的幸福之路。