本报讯　（记者 折晓晖）9月16日，我市快递行业集体协商恳谈会暨集体合同签约仪式在市邮政管理局举行。会上，市快递行业协会与市快递行业工会联合会签订了《乌海市快递行业集体合同》及《乌海市快递行业工资专项集体合同》，涉及我市快递行业7家企业、800余名从业人员，标志着我市快递行业从业人员权益保障实现全覆盖。

针对快递行业劳动强度大、薪酬待遇和福利保障不足等痛点，市快递行业工会联合会积极推动集体协商机制，旨在为从业人员争取更优待遇，构建和谐稳定的劳动关系。恳谈会上，职工代表坦诚建言，直指原有工资模式弊端及老职工流失率高等问题，并提出改革薪酬体系、增强职工归属感等切实建议。

本次协商聚焦快递员群体合法权益，在市总工会和市邮政管理局的共同见证下，职工方与企业方代表就劳动合同、劳动报酬、休息休假、劳动保护、保险福利、职工培训及女职工权益保护等关键事项进行了深入交流，明确了各岗位最低工资标准及试用期工资支付方式，进一步完善了职工薪酬体系。

下一步，市总工会将持续加强与相关部门协调联动，推动集体合同落地见效，努力提升快递从业人员获得感、幸福感与安全感，持续推进新就业形态劳动者权益协商机制建设，为全市新业态高质量发展注入新动能。